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    深圳市“三项基地?#22791;?#25216;能人才创新培养?#33529;手?#39033;?#21487;?#25253;?#25913;?/h1>
    通过实施培训基地建设项目,探索适应加快经济发展方式转变、推动产?#21040;?#26500;优化升?#31471;?#38656;要的高技能人才培训的基本规律;深化培训基地与企业(院校)开展高技能人才培训的合作;?#20248;?#20859;模式、课程设置、师资配备、实?#24213;?#22791;、能力评价等方面积累高技能人才培训经验,构建“政府主导、社会参与”的深圳高技能人才培训基地服务网络。
    (二)主要任务。
    1.建立国家级、省级、市级、区级?#20154;?#32423;高技能人才培训基地网络,形成科学、合理的高技能人才培训服务体系,其中市级以上基地以高级工、技师、高级技师培训为主,区级基地以高级工培训为主;
    2.建设高技能人才公共服务信息化平台,提高高技能人才培养的效能;
    3.从2016年开始,每年新建设市级高技能人才培训基地25个左右,到2020年建成市级高技能人才培训基地200个左右。
    二、类型
    (一)公共职业技能实训基地。
    1.政府直接投?#24335;?#35774;的高技能人才公共训练基地;
    2.公办职业院校附设的高技能人才公共培训基地。
    (二)社会力量参与的高技能人才培训基地。
    1.社会培训机构高技能人才培训基地;
    2.行业、企业高技能人才培训基地。
    三、功能定位
    (一)主要功能。
    1.高技能人才研修提升培训;
    2.高技能人才能力评价;
    3.职业技能竞赛;
    4.高技能人才职业标准开发;
    5.高技能人才课程研发;
    6.技能鉴定题库开发;
    7.实训设备研发;
    8.职业培训师资培养;
    9.高技能人才成果交流。
    (二)定位。
    高技能人才培训基地建设面向我市各产业发展需求,优先选择我市支柱产业、战略性新兴产业、未来产业、传统优势产业和社会经济急需的紧缺行业,适当向中国制造 2025 、“互联网+”、先进装备制造、智能机器?#31246;滄拔?#25252;管理等产业相关领域倾斜。
    四、建设模式
    (一)政府直接投?#24335;?#35774;。通过大力建设深圳市高技能人才公共实训基地,在公办技工院校、职业院校设立公共训练基地,各区(新区)建设区级高技能人才公共训练基地,形成市、区两级功能互补、资源共享、分布合理的公共实训基地网络,构建多渠道供给高技能人才公共服务的模式;
    (二)公办民办合作共建。通过对有条件、有实力的社会培训机构、行业协会、大型企?#21040;?#34892;经费支持,用于增添设施设备、合作培养师资、课程开发等,共建高技能人才培训基地。
    五、设立标准
    (一)管理能力。具有较强的管理能力和高效的组织管理体系,建立规范的培训管理、财务管理、资产管理、风?#23637;?#29702;等制度;遵守国家有关法律法规,未发生违规违纪事件。
    (二)基础条件。现有培训场地和设施设备等符合国家建设和安全标准,满足年培训200名以上高技能人才的需要;具有1个以上与经济发展急需、高技能人才短缺的特色专业(职业)相匹配的实?#24213;?#22791;。
    (三)服务能力。具备一定的培训规模,属院校、培训机构的年培训规模不少于500人,属其他类型的年培训规模?#35805;?#19981;少于200人,其中高级工以上超过50%;具备为高技能人才提供继续教育的服务能力;具备信息化服务能力。
    (?#27169;?#21512;作能力。建立稳定的“基地和企业”(院校和企业)深度合作关系,共同研究确定培养目标、培养?#33529;?#22521;训课程,共建培训合作基地,共享师?#39318;试础?br />(五)研发能力。具有一定的标准、课程、实训设备、人才培养热点问题的研发能力。
    六、项目产出要求
    (一)建立较完备的职业技能培训体系。培训基地项目实施一年后,?#20248;嘌的?#24335;、课程设置、教?#30446;?#21457;、师?#24335;?#35774;、培?#24213;?#22791;、与院校或企业合作等方面,构建较完备的高技能人才培训体系。
    (二)形成规模化培训示范效应。通过实施培训基地项目,增强规模化、系统化培训高技能人才的能力。属院校、培训机构的年培训规模不少于500人,属其他类型的年培训规模?#35805;?#19981;少于200人,其中高级工以上超过50%,培训基地的高技能人才年培?#30340;?#21147;逐步提升。
    (三)总结提炼培训基地工作经验。通过实施培训基地项目,总结高技能人才培训的基本规律和科学方法,提炼高技能人才培训基地建设的经验和做法,为基地建设和规范化、系统化培养高技能人才提供科学依据。
    七、设立申报及认定
    (一)申报。
    申报设立市级高技能人才培训基地应当向市人力资源保障局提交以下材料: 
    1.《深圳市高技能人才培训基地申报表》;
    2.申办报告:明确高技能人才培训基地建设项目的总体目标、分阶段目标、工作任务、管理措施以及师资力量、实训设备、经费等软硬件配套保障;
    3.申办单位的法人登记证、组织机构代码证的?#20174;?#20214;;
    4.高技能人才培训基地负责人和主要管理人员的身份证、学历证书?#20174;?#20214;;
    有职业资格证书、市级及以上获奖证书和技术认定、技术创新等其他相关材料的,可以一并提交相关证明材料?#20174;?#20214;。
    (二)评审。
    市人力资源保障局组织专家对申报材料进行评审,根据专?#31227;?#23457;意见,认定高技能人才培训基地名单。对申报材料弄虚作假或存有不实情况的,一经核实,取消其申报资格。
    (三)公示。
    认定结果在市人力资源保障局网站公示5日。
    (?#27169;?#25480;牌。
    公示无异议或异议不成立的,由市人力资源保障局发文认定并授予“深圳市高技能人才培训基地”牌匾。
     

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